Solutions de transition

La gestion de la Supply Chain est une activité stratégique dans l’entreprise, qui demande une vigilance au quotidien.

Les intervenants sur les processus ou les outils doivent être compétents et réactifs.

Prendre le risque d’avoir un poste inoccupé sur plusieurs semaines est périlleux.

Pour une mission intérimaire


A l'occasion du départ d’un collaborateur, et en attendant d’avoir recruté la personne tout à fait adaptée au poste, ou pour pérenniser une activité à responsabilité le temps d’un congé de longue durée, il est parfois nécessaire d’avoir recours à un collaborateur intérimaire, pour une mission de quelques mois.

Ce collaborateur doit être très rapidement opérationnel.

Au sein du service informatique ou d’un département logistique, la double compétence de nos consultants leur permettra d’être immédiatement dans l’action pour palier au manque de ressource ponctuel.

 

Pour un management de transition à forte valeur ajoutée


A l'occasion du départ d'un responsable ou dans le cadre de la création d'un nouveau poste, le management de transition est souvent l’offre idéale pour une entreprise.

En effet, cela permet d’avoir une personne rapidement opérationnelle dans l’entreprise et disposant de toutes les compétences nécessaires

De plus ce collaborateur apportera un regard extérieur, d'expert.

CHRYMELIE s'appuie sur un réseau de partenaires experts et réactifs, ce qui permettra de trouver rapidement la personne adaptée à votre besoin de transition.

 

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